CSE - Former le référent handicap - Organisme En cours d'habilitation

Catégorie de formation

Capacité d'accueil

Entre 1
et 12 apprenants
La formation référent handicap CSE vise à former les référents handicap pour qu’ils puissent comprendre le cadre légal, accompagner les salariés en situation de handicap, et mettre en place des actions de sensibilisation et de communication inclusives. Tarif appliqué par personne en stage inter-entreprise

Objectifs de la formation

Comprendre le cadre légal et réglementaire relatif au handicap en entreprise.,Identifier les missions et responsabilités du référent handicap.,Développer des compétences pour accompagner et orienter les salariés en situation de handicap.,Savoir mettre en place des actions de sensibilisation et de communication inclusives.,Contribuer activement à la politique handicap et diversité de l’organisation.

Pour qui ?

Référents handicap désignés, responsables RH, managers et toute personne impliquée dans la politique handicap de l’entreprise.

Prérequis

Aucun prérequis particulier pour la formation référent handicap CSE.

Objectifs de la formation

Le cadre légal et réglementaire

  • Les obligations de l’employeur en matière de handicap.
  • La loi de 2005 et ses évolutions.
  • Les dispositifs d’accompagnement et d’aide disponibles.

Le rôle et les missions du référent handicap

  • Définir les responsabilités et limites du référent.
  • Collaborer avec les RH, le CSE, la médecine du travail.
  • Être l’interlocuteur privilégié des salariés en situation de handicap.

Accompagner les salariés en situation de handicap

  • Identifier les besoins et adapter les parcours professionnels.
  • Faciliter l’accès aux aménagements de poste.
  • Orienter vers les partenaires internes et externes (AGEFIPH, Cap emploi).

Sensibiliser et communiquer

  • Organiser des actions de sensibilisation auprès des équipes.
  • Favoriser une culture d’inclusion et de respect.
  • Communiquer efficacement autour de la politique handicap.

Mettre en œuvre une politique handicap efficace

  • Élaborer un plan d’action handicap.
  • Suivre les indicateurs et évaluer les résultats.
  • Capitaliser sur les bonnes pratiques et retours d’expérience.

Études de cas et mises en pratique de la formation référent handicap CSE

  • Analyse de situations réelles rencontrées en entreprise.
  • Ateliers collaboratifs pour construire des solutions adaptées.
  • Élaboration d’un plan d’action personnalisé pour son rôle de référent.

Equipe pédagogique​

Formateur expert en inclusion, handicap et diversité en milieu professionnel.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

Exercices pratiques et mises en situation.,Attestation de participation délivrée en fin de formation référent handicap CSE.

Ressources techniques et pédagogiques

Apports théoriques et réglementaires.,Études de cas et partages d’expériences.,Ateliers pratiques pour élaborer des actions concrètes.,Support pédagogique structuré remis aux participants.

Ressources techniques et pédagogiques

Apports théoriques et réglementaires.,Études de cas et partages d’expériences.,Ateliers pratiques pour élaborer des actions concrètes.,Support pédagogique structuré remis aux participants.

Qualité et satisfaction

L’évaluation des acquis est réalisée au moyen de mises en situation et de questionnaires conformément aux référentiels pédagogiques de la formation référent handicap CSE. Les indicateurs de résultats associés (taux de satisfaction, d’assiduité et de recommandation) sont mis à jour automatiquement après la réalisation des actions de formation.

Résultats attendus à l'issue de la formation

Les acquis sont évalués tout au long de la formation au moyen d’études de cas et de travaux pratiques, et en fin de formation référent handicap CSE grâce à un questionnaire d’auto-évaluation.

Accessibilité

Nos locaux sont situés dans un Établissement Recevant du Public (ERP) conforme aux normes d’accessibilité en vigueur. La formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Des adaptations peuvent être proposées (rythme, supports pédagogiques, outils techniques) en fonction des besoins identifiés lors de l’entretien préalable. Pour toute demande d’aménagement, contactez notre référent handicap : HERICHER Alexandre, Mail : Alexandre@ofeo.fr

CSE - Former le référent handicap

Type de formation

Présentiel

Durée

7 h
(1 jours)

Accessibilité

Oui

Délai d'accès

1 semaine

380,00 € TTC

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